在股市偶尔赚点钱很容易，困难在于怎样不断地从股市赚到钱。 学股的过程就是克服 贪 等与生俱来的人性，养成 不贪 等后天的经验的过程。 带着 赚大钱 的心理入场，你的注会下得很大。如果不幸开始亏损，要接受 亏很多钱 的现实是很困难的。随着亏损的一天天增加，你的正常判断力就慢慢消失了。 炒股是概率的游戏，逆大潮流而动，你的获胜概率就被大打折扣了。 当街头巷尾的民众都在谈论股市如何容易赚钱的时候，大市往往已经到顶或接近到顶。而大众恐惧的时候，则该卖的都已经卖了，股票的跌势也就差不多到头了。 股市从来都没错，它总是走自己要走的路，会出错的只有你自己。 什么是锲而不舍的精神？它是在忍无可忍的时候，再忍下去的毅力！ 别将 股价很低了 当成买的理由，也别将 股价很高了 当成卖的理由。 天下没有白吃的午餐，想
《人、经济与国家》是战后奥地利学派复兴的标志性作品。在几代奥地利学派圈子里都可算是一部经典乃至标杆性的著作。这无疑应当归功于作者清晰的文笔和开阔的视野，以及它在经济学领域推演人的行动的逻辑时毫不妥协的一致性。 本书中，罗斯巴德对生产结构、资本与利息理论，要素定价，租金理论，以及企业家精神在生产中的角色做了统一、系统的详细论述。另外，罗斯巴德将生产理论作为经济学分析核心的重要部分呈现出来，并以通俗易懂的方式解释了路德维希·冯·米塞斯在《人类行为》中提出的理论框架。
改革从何而来?往何处去？未来中国如何前行？中国的改革已经走过了30多年的历程，为什么讲起改革来还是颇为沉重？为什么我们这个体制改起来那么难？对于这些问题的回答，专家学者、大众舆论，众说纷纭。 从改革史上标志性的莫干山会议开始，周其仁教授就密切参与中国改革的每一步。他善于从现实世界出发，用扎实的经济学功底和风趣、直白的文字，将中国改革的理念、方法和历程进行严密而逻辑清晰的梳理。从 邓小平做对了什么 到 中国还需要做对什么 ，从 如何防止改革变成半拉子工程 到 怎么避免糟糕的政策组合 ，周其仁教授系统地从产权改革、土地改革、货币改革等方面，深入解读中国经济改革的来龙去脉和关键问题，让读者更加了解中国改革的逻辑。同时，周其仁教授对未来中国改革之路提出了独特看法。
《繁荣与萧条-汉译世界学术名著丛书》是费雪1932年在美国科学促进会做演讲后，对演讲的内容进行深入研究的成果。在费雪看来，1929年爆发的经济危机以及其他几次经济危机所产生的大萧条都是该书所讨论的九个因素产生作用的体现。 《繁荣与萧条-汉译世界学术名著丛书》除了分析这些因素，还根据美国的负债情况提出了造成萧条的根本原因。同时，作者还提出了解决问题的治本措施。
本书回答了政府应当做什么这一根本问题，说明了政府在过去和近期的经济活动中所发挥的不同作用。本书还对政府未来的经济职能进行了构想。虽然市场上也有其他经济学著作考察了规范理论、公共选择理论、福利国家理论等，但到目前为止，还没有任何著作能够如此广泛而深入地分析政府的经济职能。本书作者通晓几国语言，这使他可以综合借鉴前人的诸多研究成果。本书包含了大量统计信息，可以对那些致力于探讨政府经济职能的学者提供帮助。党的十八届三中全会明确提出要处理好政府和市场的关系，使市场在资源配置中起决定性作用和更好发挥政府作用。具体如何操作，本书给出了极具价值的参考。
完整、系统、精当地解说《资本论》，陈征教授的《资本论解说》可作为代表性的作品，影响了一代人对马克思主义政治经济学理论和方法的理解，目前已更新至第四版。《资本论》作为卡尔 马克思和马克思主义的代表性作品，是无产阶级的圣经。《资本论解说》对《资本论》三卷逐章进行解说，以揭示《资本论》的基本原理和理论立场，阐明其真理性，并在此通贯理解的基础上，将马克思主义的基本原理和中国的社会主义市场经济实践相结合，彰显了《资本论》生生不息的理论活力。
证券交易大师杰西 利维摩尔在20世纪初说： 华尔街永不改变，股票会变，钱袋会变，但市场永不改变，因为人性永不改变。 在某种程度上，杰西 利维摩尔所说的人性，就是心理因素对金融行为的影响，其间暗含的概念性幻觉、过度自信、过度依赖拇指法则、情绪等人为错误和偏差，即使是投资大师也难以避免。然而，大多数金融决策模型都不能反映人类行为的这些基本方面。 本书分析实际影响决策过程因素的指南中，行为金融大师赫什 舍夫林运用新的心理学研究来帮助我们理解那些影响股票选择、金融服务和公司财务决策的人类行为。赫什 舍夫林认为金融从业人员必须承认和了解行为金融 将心理学运用到金融行为中 以避免由于人为失误引发的诸多投资陷阱。通过丰富多彩的，常常带有诙谐意味的真实世界的案例，赫什 舍夫林指出了资金管理人
随着计算机技术在运算能力、数据存储等方面的快速发展，传统股票投资方法的弊端被不断放大，新兴的量化投资方法受到人们的广泛关注，依赖计算机技术的机器学习算法越来越多的应用在股票研究领域之中。支持向量机、K紧邻、遗传算法等多种机器学习算法都被成功应用于量化投资领域，本书改进了FA算法的动态搜索能力，将MFA算法应用于变量的选取及参数寻优，系统地构建了基于MFA-SVM的量化择时模型；针对传统神经网络层数不足等局限性，提出一种适用于股票择时问题的混合CNN-RNN模型，由一维CNN模块（卷积层和池化层）、RNN模块（双层LSTM和双层GRU）、ReLU激活函数层组成，并进行了实证研究，为相关学者后续研究提供了新思路和新方法。本书可供信息管理与金融类专业高年级本科生与研究生使用，也可供从事机器学习技术与应用研究的科研人员、金融市场
在书中，作者将重点解释保健产业作为一种新产业，对于企业、团体、家庭；对于企业家、创业家、直销商、客户、顾客、发明家的重大商机，以及如何在这一波财富狂潮中掘金。《财富第五波 未来五年世界与中国财富大趋势》每章的*后都有名为 第五波商机指南 的重点提示。对保健业新兴企业家或打算自主创业的人士，尤其意义重大。其目的是向大家展示保健产业中存在的巨大商机，激发大家的灵感，并鼓励大家通过自身的背景、教育和生活经验使自己成为第五波革命的弄潮儿。 《财富第五波（全新修订本）》是保罗 皮尔泽所著的《财富第五波 未来五年世界与中国财富大趋势》。在书中，作者将重点解释保健产业作为一种新产业，对于企业、团体、家庭；对于企业家、创业家、直销商、客户、顾客、发明家的重大商机，以及如何在这一波财富狂潮中掘金。
本书最新的修订版汇集了招标投标领域的最新法律法规，以确保读者在制定战略、参与招投标活动和管理合同等方面能够有效避免法律盲区。在内容的取舍和篇章结构的设计上都力求理论性和实用性并重，从而为在招标投标领域提供法律服务及其他相关从业人员提供一本具有现实可操作性的参考用书，同时让更多的人了解和熟悉招标投标的相关理论和法律实务问题。此次的修订不仅对前一版的内容进行了更新和扩充，更反映了招标投标领域近年来的变化和发展。 全书共分为五编：第一编是招标投标法概论；主要介绍招标投标的基本概念、法律要求以及常见的术语和定义；第二编是招标投标具体法律制度，其中主要介绍了招标主体制度、招标代理制度以及招标、投标、开标、评标及中标中的问题；第三编是各类招标投标操作实务，介绍了几种主要的招投标方法以及
中国本土诞生了一家特立独行的企业 德胜（苏州）洋楼有限公司（以下简称德胜公司或德胜洋楼），她本来名不见经传，但有一本叫《德胜员工守则》的书2005年出版后，她居然一下子红遍了中国的大江南北，当时与海底捞、胖东来并驾齐驱，成为学者关注、企业效仿的明星企业。十多年过去了，虽然现在电媒极度发达，但是对德胜公司这家企业的热度依然不减当年。在培训和咨询管理过程中，我们不断地收到热心读者请教关于德胜管理和治理的问题，为了更好地回应读者并进一步研究总结德胜的成功经验，身为管理层的作者重新撰写了探讨德胜治理的这本书。本书由五部分组成，即尊重尊严、遵守规则、帮服他人、他人评论和附录。书中记录了发生在德胜公司内部人身上、德胜人与外部人之间的交流与合作，以及外部人对德胜人的评价等相关内容，大多以小故事
《富兰克林经济论文选集》共有5篇文章。 《试论纸币的性质和必要性》，是他于1729年发表的篇经济论文。此外，另外四篇论文分别为《关于人类增长的观察报告》、《关于美洲纸币的评论与事实》、《关于国民财富有待研究的几个问题》、《贸易原理》。
本书系统介绍了会展营销与策划的方法，包括会展营销概述、会展产品营销、会展分销渠道营销、会展促销活动营销、会展新型营销、会展主题营销等内容，并通过具体案例，分析了相关理论。本书系统性强，语言流畅，结构清晰。本次第四版修订，对相关案例，数据等等做了大幅度的更新，与时俱进地跟上时代发展潮流，在新时代在会展业发展上争取新气象，做出新作为。《会展营销与策划》是由首都经济贸易大学出版社2006年出版的会展管理系列教材之一，2015年进行第三次修订。本书将会展营销与策划融合在一起，是教学急需、填补学科空白的教材。本书在全国会展专业建设和学科发展，尤其是在会展营销与策划人才培养方面起到了一定作用。
本书是新古典宏观经济学的论文集，共有8篇论文，作者都是极具影响力的西方经济学家。新古典宏观经济学近20年来在西方经济学界产生了重大影响，引起了国内学者的相当关注。是较为系统而权威地阐述新古典宏观经济学理论的作品。
本书是人力资源系列丛书中的一本。全书分为十五章，介绍了人力资源服务的属性、特征和相关主体，分析了人力资源服务的核心内容和发展模式，人力资源服务的业务制度和流程设计，以及人才招聘服务商业模式创新，介绍了高级人才寻访服务的业务类型、人力资源培训和咨询服务、劳动派遣服务的概念、类型、业务制度、流程等，并对人力资源外包服务，流动人员人事档案管理的模式创新、信息化建设进行了论述，对就业服务、职业指导、人力资源管理信息化服务、发展政策进行了详细论述；后还探讨了人力资源服务行业的规范建设和新业态。
本书作者以时间顺序为主轴梳理了其从事经济研究以来重要的经济改革的理论观点和政策主张，在叙述过程中，他将所有言论以及文章的出处都清晰列出，有根有据，非常严谨。本书不仅是作者自身的一个学术总结，更让我们看到了改革开放以来，中国在价格改革、企业改革、控制通货膨胀、社会主义市场经济资源配置机制形成等的发展。本书*后附上作者曾经发表过的几篇重点论文，增强可读性。
本书详细介绍企业E-HR智能管理系统版本中人力资源管理系统的功能和操作流程，使学习者对企业人力资源管理活动及过程有一个较为清晰的认识，包括档案管理、合同管理、社保管理、考勤管理、招聘管理、培训管理、绩效管理、薪酬管理、报表中心、预警功能等模块的内容，一方面让学习者熟练掌握人力资源管理业务循环的具体操作步骤，同时也可以从企业E-HR智能管理系统系统中获取管理企业所需的人力资源管理信息。全书各章节分为基础知识 实战训练，围绕理论 系统 工具 案例进行说明，突出实践环节。本书可供从事人力资源管理的人员以及高等院校人力资源管理、经济管理等专业的学生，学习利用人力资源管理信息系统进行人力资源管理的知识，学习利用技术手段辅助人力资源管理的技能。
课程是教育的微观载体，也是教育教学活动的基本依据。作为全国首批开设人力资源管理专业的高校，我们深刻体察到对专业引导课程改革的必要性。本教材，力求使学生迅速形成对HRM专业的基本认知，深刻理解其在当今组织及其未来发展中的重要意义，系统了解专业特点、胜任力要求和将要学习的课程体系，同时以对心理学有关知识的讲解和辅导，使学生初步掌握职业倾向理论并形成对自我的客观认知，终目的是要把选择的权力 还给 学生，让其在形成对 专业 和 自我 两个成熟认知的基础上，自主选择适合自己的专业，自我构建学习意义和学习目标，并能够在老师的指导下合理规划大学期间的学习生涯。
《自然的经济体系：生态思想史》是对生态学史的广泛考察。它以欧美特别是英美生态思想和生态学学科的发展为主线，全面分析、介绍了生态思想发展的历史过程，各种流派尤其是其中代表人物林奈、吉尔伯特 怀特、达尔文、梭罗以及弗雷德里克 克莱门茨、奥尔多 利奥波德和尤金 奥德姆的主要思想与观点，相互间的继承关系及其对生态思想和生态学发展的贡献与局限。作者把每位重要生态思想家或生态学家放到了其所处的特定社会文化背景中，分析它们对其思想形成的影响。
本书的主旨在于讨论作为现代生活中一个经济因素的有闲阶级的地位和价值，但是要把讨论严格地限制在这样标明的范围以内是办不到的。因此关于制度的起源和演进以及一般不列入经济学范围以内的一些社会生活特征，这里也不得不给以相当的注意。
