1.主要内容：收录《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》及相关政策法规，包括《劳动人事争议仲裁办案规则》《劳动人事争议仲裁组织规则》《企业劳动争议协商调解规定》《*人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》（一）至（四）、《人力资源社会保障部 *人民法院关于加强劳动人事争议仲裁与诉讼衔接机制建设的意见》等。 2.主要特点：根据人力资源和社会保障工作重点和服务热点，从人社服务对象需求和日常使用习惯出发，精选相关领域内实用的现行有效的法律、行政法规、规章及规范性文件汇编成册，实用性强，针对性强。 3.选题价值：系统梳理人社政策法规，提高老百姓对人社政策法规的知晓度，增强运用能力，并为系统更好地开展普法工作、创新普法形式提供抓手。
《仲裁与法律》第152辑包含以下栏目：特稿、理论探索、比较研究，对仲裁领域热点法律问题、典型案例进行了较为深入的探讨。
本书由北京仲裁委员会组编，以关注、探讨我国仲裁制度建设中的重大理论和实务问题为宗旨，主要收录中外仲裁、调解、工程评审等与多元化纠纷解决机制相关的民商事理论性、实践性的论文或者介绍性文章。 本辑专题为第十二届 北仲杯 全国高校商事仲裁有奖征文大赛获奖论文。这些论文的研究题材围绕业界广泛关注的实务问题，从程序及实体多维度就仲裁行业前沿热点进行了富有探索性的研究。这些论文充分体现了作者们独到的学术视角和活跃的学术思维。
《仲裁研究》是广州仲裁委员会创办的一份主要研究仲裁理论与实务问题的学术期刊，面向全国公开发行，旨在为国内外法学界、仲裁界的专家、学者们提供一个交流的平台。《仲裁研究（第34辑）》，内设探索与争鸣、国际商事仲裁、仲裁实务、时代与仲裁4个栏目。
本书由北京仲裁委员会组编，以关注、探讨我国仲裁制度建设中的重大理论和实务问题为宗旨，包含国内外法律及仲裁领域专家关于仲裁案件的主要观点及论述，本辑分为 特载 专论 两个专题。这些论文的研究题材主要围绕中国国际投资仲裁年度观察（2022）、中国汽车行业争议解决年度观察（2022）、基于工程造价纠纷实践的专家证人概念辨析、新数据观下的数据权属制度思考和实践等，从程序及实体多维度就仲裁行业前沿热点进行了富有探索性的研究。
《仲裁研究》是中国广州仲裁委员会创办的一份主要研究仲裁与民商事理论与实务问题的学术期刊，旨在为国内外法学界、仲裁界的专家、学者们提供一个交流的平台。本期所刊发的文章内容丰富、来源广泛，充分展现了各位专家、学者、资深仲裁员、律师扎实的学术功底和严谨的治学风范。
本书由北京仲裁委员会组编，以关注、探讨我国仲裁制度建设中的重大理论和实务问题为宗旨，包含国内外法律及仲裁领域专家关于仲裁案件的主要观点及论述，本辑分为 特载 专论 ADR 三个专题。这些论文的研究题材主要围绕中国国际服务贸易年度观察（2022 ）、中国金融衍生品争议解决年度观察（2022）、仲裁司法审查实践中的 公共政策 研究、公司章程制定中应注意的法律问题解析等，从程序及实体多维度就仲裁行业前沿热点进行了富有探索性的研究。
本书由北京仲裁委员会组编，以关注、探讨我国仲裁制度建设中的重大理论和实务问题为宗旨，主要收录中外仲裁、调解、工程评审等与多元化纠纷解决机制相关的民商事理论性、实践性的论文或者介绍性文章。 本辑专题为第九届 北仲杯 全国高校商事仲裁有奖征文大赛获奖论文。这些论文的研究题材主要围绕送达、远程开庭、或裁或审仲裁条款、国际投资仲裁等业界广泛关注的实务问题，从程序及实体多维度就仲裁行业前沿热点进行了富有探索性的研究。这些论文充分体现了作者们独到的学术视角和活跃的学术思维。
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法在2007年12月29日经人大获得通过，自2008年5月1日起施行。该法对劳动争议解决的模式和标准将会有重大调整，对企业人力资源现有的管理方式、劳动争议调解和处理将带来深远的影响。本书全面细致的讲解了该法规的具体内容，帮助各单位有关人员准确理解新出台的政策，提高对劳动争议风险的预防和处理能力。
随着中国仲裁事业的进一步发展，仲裁理论研究与仲裁制度构建已远远不能满足仲裁实践的需要，加强仲裁理论研究无疑是当今促进中国仲裁发展的重大举措，这是我们创办这套丛书的宗旨所在。 具体到广州仲裁委员会，经过近十年的不断开拓与发展，应该说我们取得了不小的成绩，积累了丰富的经验，但同时在仲裁实践中也碰到了许多新情况、新问题。因此，一方面亟须对已有的仲裁实践经验进行深加工，使之上升到理论高度，从而更好地指导仲裁实践；另一方面也需要以理论的先行研究来化解经济纠纷中出现的问题、疑惑。经过长期筹备，广州仲裁委员会在人员配备、业务水平以及工作环境、配套设施等方面都为开展仲裁理论研究提供了条件。
