《500 强企业面试题与面试流程全记录》 首先是一本求职面试的 习题集 ,而且都是大公司用过的全真试题。但它又不仅是一本习题集,它还包括了在中外500 强企业面试成功者的亲历笔记,再现面试现场的过招细节和智斗详情;它还包括了阅人无数的面试官们亲口讲述的职场规则和面试流程,面试官将从他们的角度来指导求职者怎样设计简历、搜集资料、准备面试、完美表达等。
《你也可以进名企(名企HR总监们的职场观)》作者张慕梁集结了15篇对国内知名企业HR总监或总经理的采访稿,揭秘各企业的特殊用人标准和招聘流程。访谈中,HR总监畅谈行业发展前景、披露面试官不可触碰的心理底线,并给出了大量的对求职者的善意提醒。Face toface的访谈、通俗简练的语言,《你也可以进名企(名企HR总监们的职场观)》将为众多大学毕业生和欲投名企工作的职场人士带来“入职捷径”。
本书是根据世界500强外企人力资源专员的亲身工作实践编写的面试指导用书,分l4天讲述了外企求职应聘全过程,从简历准备开始至总经理面试的所有建议和案例全部来自世界500强外企人力资源专员。 本书适合即将毕业的大学生使用,也可供其他求职应聘人员参考。
《英语简历:求职入场券》阐述了英语简历的写作要领,其中包括必要元素、几种形式与各种版面设计;不仅列出了英语简历的有用词汇,而且列出了英语简历的有用语句;提供了几十个不同学历、不同专业和不同工作经历的英语简历近期新范例;还附录了我国五十六个民族的名称,我国主要高等院校的名称、各类专业名称和学位名称,供各类求职人员在撰写英语简历时查用。
面试所蕴藏的学问和技巧是一般人难以理解的,事情常常是这样:即使是最合格的求职者也不能得到那一职位,而成功者总是那些顺利通过面试的人。本书作者马修·J·德卢卡为求职者准备了200多个问题,详细分析了每个问题背后蕴藏的关节点,并提供解答。作为一名职业问题专家,作者洞悉公司和求职者双方的处境、目的和要求,帮助你在面试过程中扬长避短,达到的自我表现。
《沪江书系·沪江网校热销课程·外企敲门砖:闯过英语面试关》为你深度揭露“外企面试中透露出的惊天秘密”!指引你在外企应聘中杀出血路,赢得面试官青睐,夺得外企offer,成为笑到最后的“应聘之王”!内容包括:面试初试英语与网申开放式问题,外企看重的12种核心能力,行为面试,案例分析和无领导小组讨论,招聘信息透露出来的惊天秘密,简历的包装,如何写求职信,如何谈薪酬福利,如何进行职业规划等内容。
这本的实用性求职指导手册,将教会你如何制作出一份说服力与效果俱佳的简历。本书列有50多份简历范例和8封不同类型的求职信。无论你是正在申请一个初级职位还是正处于职业变迁期,本书都将会使你了解招聘者对简历的要求。 包括一整章内容专门介绍如何准备求职面试。 告诉你招聘者希望在简历中看到的内容——并指出了他们不想看到的。 “前期准备”一章独具特色,它会带领读者一步步掌握简历撰写过程,并帮助他们使个人技能更符合职位的要求。 列有大量供以参考的不同层次的简历范例,包括初级求职者、寻求职业晋升者、职位变迁者和特殊求职者的简历。 提供了反映当前求职市场情况的简历范例。
本书可以帮助面试官解决下面的问题: 如何判断应聘者的能力是否满足要求? 如何判断应聘者是否能适应未来的工作环境? 如何判断应聘者的人品? 如何判断应聘者背景的真实性? 应聘者不能满足所有招聘条件时怎么办? 什么样的招聘渠道最有效? 如何判断应聘者的潜质? 对于求职者,以上所有的问题都可以反过来考虑。此外还可以得到以下特别的提醒: 面试官所提的问题,是基于职位要求基础上的,我是否很好地理解了职位的要求?我是否能理解每个问题背后的含义? 其次,好的面试官实际上会让求职者难以了解问题背后的思路和脉络,在这种情况下造假,这种风险是否值得冒? 本书虽然是经济和理财类图书,故事性比较强,图文并茂。
她辞掉国企工程师职位转而做销售。两年时间,辗转三个行业,从秘书做到中国市场总经理。当国外IT业刚刚进入中国市场时,不懂英语、计算机的她硬是闯进了世界500强的IT公司,靠着惊人的学习毅力和天才销售绝技,把价值500万元一台的打印机卖到了各行各业,并连续8年领导这个的高端销售团队。一个契机让她开始寻求能帮助更多人成功的职业——而今她被誉为培训大师。 这就是王零。在不同职业舞台上展示着自己独特的优美舞姿,她可以让你发掘自己的天才潜能。 本书从外企招聘方、销售高手、人力资源专家、求职者等不同角度,手把手教你写简历、电话面试一直到上班注意事项等求职问题,让你赢在职场路上。
没有老生常谈,没有滔滔理论,每一个面试技巧都来自面试情景实例,真正站在“面试者”立场,从面试岗位需求出发,为职场新人打造成功面试工具书。 《如何快速征服面试官》告诉你面试官的真实想法,教你如何少走弯路;《销售人员成功面试技巧》和《技术人员成功面试技巧》有的放矢地梳理各岗位面试过程中的关键技巧,让求职者面试更具针对性。
本书主要是从寻求新职业、独立当老板这两个方面去进行论述和引导,告诉你如何通过应聘而获得理想的新工作;告诉你如何进入市场并立于不败之地。编撰过程中,作者充分考虑了失业下岗人员的实际情况,比如缺乏特殊的专长技能,比如势单力薄资金少,比如文化素质相对偏低等等。一切从现实出发,以实用为原则。力求通俗易懂,简明扼要。
职场环境日益残酷,可为什么仍有人加薪、升职、跳槽?因为他们了解人事经理的想法,知晓企业不愿告诉你的隐秘!本书作者为美国人力资源专家、全球500强资深招聘顾问,她把二十多年身临招聘一线的经验与读者们分享,揭示了求职升迁的44个秘密、以及应对面试的实用战术。
《名人堂》全名人“跨界”脱口秀,跨越财经、文化、娱乐界,融汇电视、活动、网络等跨媒体表达形式。作为跨界整合的大型谈话节目,它以独特的视角挖掘不同领域名人与大众的共同关注点,名人对新闻事件的智慧解读及名人人格魅力的展现是节目的核心价值。
本书可以帮助面试官解决下面的问题: 如何判断应聘者的能力是否满足要求? 如何判断应聘者是否能适应未来的工作环境? 如何判断应聘者的人品? 如何判断应聘者背景的真实性? 应聘者不能满足所有招聘条件时怎么办? 什么样的招聘渠道最有效? 如何判断应聘者的潜质? 对于求职者,以上所有的问题都可以反过来考虑。此外还可以得到以下特别的提醒: 面试官所提的问题,是基于职位要求基础上的,我是否很好地理解了职位的要求?我是否能理解每个问题背后的含义? 其次,好的面试官实际上会让求职者难以了解问题背后的思路和脉络,在这种情况下造假,这种风险是否值得冒? 本书虽然是经济和理财类图书,故事性比较强,图文并茂。
作者朱朱姐基于多年从事猎头和5《500强求职路线图(名企HR与你分享校园招聘求职经验)》00强HR的工作经验,在介绍了销售、市场、传统工科、IT、通信、人力资源、行政、猎头、财务、法务等职业的招聘条件、具体工作情况、职业发展经验和相关薪酬情况,并介绍了管理培训生的现状以及外企的基本生活情况和福利待遇,《500强求职路线图(名企HR与你分享校园招聘求职经验)》对于应届毕业生和初入职场的人士来说,都是一本不可多得的职场指南。
应届生求职网编著的《应届生传媒行业求职全攻略》为“应届生求职全攻略丛书”之一,介绍了传媒行业及其职业特点,传媒行业校园招聘笔试、面试形式及内容,以及历年传媒企业和单位校园招聘的流程以及如何应聘传媒企业和单位的经验。《应届生传媒行业求职全攻略》重点针对中央电视台、新华社、外研社、中央人民广播电台、江苏省广播电视总台(集团)、南方报业传媒集团、中国出版集团、广州日报报业集团、中国国际广播电台、人民日报社、中国新闻社、新浪、网易、腾讯等知名公司及单位,对于应聘其他传媒行业相关公司也有参考价值。本书适合高校毕业生以及在校大学生作为求职参考。
本书为《应届生求职全攻略丛书》之一,介绍了会计师事务所行业及其职业特点,四大会计师事务所校园招聘笔试、面试形式及内容,历年“四大”校园招聘的流程以及如何应考会计师事务所的经验。针对“四大”校园招聘笔试及面试,本书总结了“四大”的笔试特点并给出参考例题及答案,以及面试特点、常见面试问题和应答建议。 本书适合高校毕业生以及在校大学生作为求职参考。
《应届生求职全攻略丛书:应届生房地产行业求职全攻略》主要介绍了应届生如何在房地产行业求职,介绍了房地产行业的相关知识,如何投简历,如何寻找合适的公司,如何笔试,如何面试,面试的真实情况等内容,适合想在房地产行业找工作的应届毕业生阅读。
本书精选了大量知名企业的程序员笔试、面试题,重点突出、解答翔实。全书共分为四部分,各部分如下:部分是程序设计基础及数据结构基础,讨论C/C 基础知识以及数据结构基础知识;第二部分是计算机网络基础,讨论网络模型、套接字编程基本操作、IPv4与IPv6、子网划分、网络常用测试工具等;第三部分是操作系统基础,讨论进程与线程的基本知识、进程间通信与进程同步、内存管理的相关知识等;第四部分是其他计算机相关基础,讨论数据库基础知识、设计模式的相关知识、数学基础、逻辑知识与综合知识等。