为更好地推动企业人力资源管理师职业培训和职业技能鉴定工作的开展，2019年，我们组织国内高等院校、科研机构和企业界的有关专家，根据《企业人力资源管理师国家职业技能标准（2019年版）》(以下简称《标准》)，出版了第四版《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》(以下简称《教程》)。根据《标准》的要求，《教程》突出了 以职业活动为导向，以职业能力为核心 的指导思想。在结构上，针对人力资源管理职业活动的领域，按照模块化的方式，分四级企业人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格二级)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格一级)四个级别编写。《教程》的基础知识部分内容对应《标准》的 基本要求 ；各个级别的内容分别对应于《标准》中各个级别的

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本书以考生关心的 怎样快速记住题库试题 为切入点，详细介绍了新驾考科目一题库的速记方法和速记实例，使考生掌握速记技巧，达到快速记忆的目的。为方便考生学习和记忆，本书还将相关联的试题进行集中排列，这样记住一道题，便记住了多道题，避免了同类试题反复记忆。为帮助考生理解题意，本书收集了大量资料，对考点进行了全面解析，使没有专业知识的考生也能一看就懂。本书资料全面，内容精练、通俗易懂、实用性强，可作为C类机动车驾驶证考生科目一考试的教科书。

《新驾考全套教程——轻松学车考驾照》（第四版）严格按照《机动车驾驶人考试内容与方法》（GA 1026-2017）和2022年4月1日开始实施的《机动车驾驶证申领和使用规定》（公安部令第162号）的要求进行编写，详细介绍了学习机动车驾驶技术和考取机动车驾驶证的相关知识。内容包括学车考证须知、汽车驾驶入门、科目一（道路交通安全法律、法规和相关知识）考试、科目二（场地驾驶技能）考试、科目三（道路驾驶技能）考试、科目四（安全文明驾驶常识）考试及全套理论考试题库。本书图文并茂，形象直观，由浅入深，语言精练，通俗易懂，实用性强，适用于报考C类机动车驾驶证的人员阅读，对其他类别驾考人员也有一定的参考价值。

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本书结合新版《机动车驾驶证申领和使用规定》（中华人民共和国公安部令 第162号）以及《机动车驾驶人考试内容和方法》的相关条文和规定，详细介绍了考取机动车驾驶证（又称驾照）必须掌握的全部知识，包括机动车驾考须知、汽车及交通常识、道路交通安全法律法规和相关知识（科目一）、场地驾驶技能考试（科目二）、道路驾驶技能考试（科目三）、安全文明驾驶常识（科目四）等。 为帮助读者快速掌握驾驶知识，轻松通过驾考，本书还围绕考点和真题精心编写了4500道模拟题。题型和内容覆盖驾考所有常考点、易错点，让读者高效刷题，助力考试通关。 本书内容为国家相关考试题库的真题解读以及驾校老师多年实践指导经验的总结，是参加驾驶证考试人员的考试宝典和过关秘籍。

《机动车驾驶人科目一考试题库全解》（第三版）一书，对小型机动车驾驶人科目一考试题库进行了全面解析，内容包括道路交通安全法律、法规和规章；道路交通信号；安全行车、文明驾驶知识；机动车驾驶操作相关基础知识。另外，本书引用的大量资料编排在附录中，供考生查阅。本书语言精练，通俗易懂，实用性强，是驾考人员顺利、快速通过科目一考试的良师益友。

就业是人生重要的事情之一，高品质的就业意味着职业生涯的高起点。央企国企以众所周知的诸多优势，成为成千上万求职者的。然而，相对于求职者的人数，央企国企提供的岗位十分稀缺，因此每年都会上演千军万马过独木桥的激烈竞争场面。 本书为有志于进入央企国企的大学生和社会求职者提供一份系统全面的指南，帮助提升获得offer的成功率。全书主要包含以下内容：网申简历、笔试攻坚、面试通关、入职经验。书中深度研究了央企国企人才招聘选拔标准,精心总结了数百家央企国企招聘考试的核心流程,详尽解析了近三年央企国企笔试面试真题。同时，书中还提供了成功求职者的真实案例，以及央企国企人力资源总监等高管人员的招聘经验，为求职者提供实战参考。

内容简介 北京协和医院主任医师龙笑根据一年四季提供365个变美建议。 北京协和医院整形外科主任医师、博士生导师龙笑，将近二十年的从业经验，为求美者提供陪护式的建议。 本书根据一年四季节气的变化，因时制宜地解决大家可能遇到的各种问题： 无论是日常饮食、四季皮肤养护、身材管理，还是部分求美者可能在选医院、选医生、选项目上遇到的难题，都能一一解答。 每当我们遇到美容方面的疑问时，网络上那些真假难辨的信息总让我们眼花缭乱，里面不乏违规的护肤产品和医美项目，一不小心就会踩雷、掉坑。 这本书为大家科普了生活美容和医学美容上实用的知识，为了让它读起来更轻松有趣，加入了大量插图，全书彩色印刷。 只有在“变美”这件事上能掌握足够的知识，才能少走弯路！

本书是韩立刚老师十余年网络技术实践及授课经验的结晶。 本书以华为HCIA认证考试试题为主线，首先按所涉及的知识点把试题进行了分类归纳，这样非常有利于读者对每一个知识点的对比学习及深入掌握。然后，在给出每道题答案及解析的基础上，又通过有代表性的扩展知识，把各题所涉及的知识点背后的理论知识重新进行深入讲解并尽量与工作实践相结合，以期让读者真正地把相关的网络技术 吃深、吃透 ，在顺利通过认证的基础上，真正提高技术水平，从而在职场中形成显著的竞争优势。 本书可作为华为HCIA认证考生的备考用书，也可作为从事或打算从事网络技术相关工作的专业人员、教师的参考用书。

本书依据道路交通安全法律法规及摩托车驾驶员考试相关规定编写而成。本书内容涵盖摩托车驾驶员全国通用理论考试题库（500多题，并附答案与解析），摩托车驾驶技能考试要求、评判标准和考试攻略，摩托车道路驾驶基本方法、要领和实用技巧，以及摩托车操纵机件、安全驾驶操作、日常养护与事故预防等相关知识。本书适合初次申领摩托车驾驶证的驾校考试学员使用，也可供相关驾驶培训机构、汽车相关专业师生和摩托车爱好者参考。

为更好地推动企业人力资源管理师职业培训和职业技能鉴定工作的开展，2019年，我们组织国内高等院校、科研机构和企业界的有关专家，根据《企业人力资源管理师国家职业技能标准（2019年版）》(以下简称《标准》)，出版了第四版《企业人力资源管理师国家职业资格培训教程》(以下简称《教程》)。根据《标准》的要求，《教程》突出了 以职业活动为导向，以职业能力为核心 的指导思想。在结构上，针对人力资源管理职业活动的领域，按照模块化的方式，分四级企业人力资源管理师(国家职业资格四级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格三级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格二级)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格一级)四个级别编写。《教程》的基础知识部分内容对应《标准》的 基本要求 ；各个级别的内容分别对应于《标准》中各个级别的

本书基于作者多年的辅导经验及对考试内容、考查方式的认真分析和把握编写，根据《全国专利代理师资格考试大纲》的要求，梳理出88个核心考点，并基于历年的考试内容及频度，给出每一个考点的考查角度分析。内容包括专利制度概论、授予专利权的实质条件、对专利申请文件的要求、申请获得专利权的程序及手续、专利申请的复审与专利权的无效宣告、专利的实施与保护、PCT及其他专利相关国际条约、专利文献与专利分类共计八章。本书通过典型例题的讲解，引导考生理解出题思路，熟悉每个知识点的考题呈现方式，再通过同步练习题，一步步提高考生的做题能力，帮助考生顺利通过考试。