关于社会学的作用（功能）问题，伴随着社会学发展已有170多年的历程。《社会学有什么用？》一书的作者弗索瓦?迪贝，法国社会学家、波尔多第二大学和社会科学高等学院教授、资深的社会问题研究者（学校、社会运动、郊区、公正），凭借自己丰富的研究经验，从自身体会出发，与大家分享他的社会学家视点。在作者笔下，社会学不仅呈现出社会学自身常乐于强调的批判性的一面，更呈现出一般人不容易认识到的建设性的一面。 社会学到底有什么用？作为知识的生产者，社会学家能够屈从于有用性吗？社会学家是一群对现实社会不满人？社会空想理论家？亦或是社会专家？社会学家总是急于探究其他人有什么用处，他们对自己提出过这个问题吗？让我们跟随作者一起走进这本书吧。
本书讨论了自助法的基本理论，并结合真实数据说明自助法的运用。基本的自助法是把样本当作一个总体来看，利用蒙特卡洛抽样法来生成统计量抽样分布的经验估计。自助法较重要的论断是根据重取样本计算的统计量的相对频率分布就是原始样本统计量的抽样分布估计。*后，作者总结了如何利用不同的软件包来运用这一计算机运算密集型方法。本书清晰地介绍了自助法的理论和运用，能够给对自助法和非参数估计法感兴趣的读者提供入门指导和系统分析。
本书作者把失业现象的产生归结为工人要求高工资的结果。作者认为，如果任何工人要求发给的工资率人为的高于经济力量自由发挥作用时所得出的工资率，那么纵使在 静止的情形下也会发生失业现象。根据这一普遍的前提，得出两个结论。 ，如果某一工会企图强使会员工资高于同类职业中流行的工资，便将引起失业，如果放弃这一政策，就可能在应有的范围内获得补救。
本书作者把失业现象的产生归结为工人要求高工资的结果。作者认为，如果任何工人要求发给的工资率人为的高于经济力量自由发挥作用时所得出的工资率，那么纵使在 静止的情形下也会发生失业现象。根据这一普遍的前提，得出两个结论。 ，如果某一工会企图强使会员工资高于同类职业中流行的工资，便将引起失业，如果放弃这一政策，就可能在应有的范围内获得补救。
本书作者把失业现象的产生归结为工人要求高工资的结果。作者认为，如果任何工人要求发给的工资率人为的高于经济力量自由发挥作用时所得出的工资率，那么纵使在 静止的情形下也会发生失业现象。根据这一普遍的前提，得出两个结论。 ，如果某一工会企图强使会员工资高于同类职业中流行的工资，便将引起失业，如果放弃这一政策，就可能在应有的范围内获得补救。
本书作者把失业现象的产生归结为工人要求高工资的结果。作者认为，如果任何工人要求发给的工资率人为的高于经济力量自由发挥作用时所得出的工资率，那么纵使在 静止的情形下也会发生失业现象。根据这一普遍的前提，得出两个结论。 ，如果某一工会企图强使会员工资高于同类职业中流行的工资，便将引起失业，如果放弃这一政策，就可能在应有的范围内获得补救。
本书作者把失业现象的产生归结为工人要求高工资的结果。作者认为，如果任何工人要求发给的工资率人为的高于经济力量自由发挥作用时所得出的工资率，那么纵使在 静止的情形下也会发生失业现象。根据这一普遍的前提，得出两个结论。 ，如果某一工会企图强使会员工资高于同类职业中流行的工资，便将引起失业，如果放弃这一政策，就可能在应有的范围内获得补救。
本书作者把失业现象的产生归结为工人要求高工资的结果。作者认为，如果任何工人要求发给的工资率人为的高于经济力量自由发挥作用时所得出的工资率，那么纵使在 静止的情形下也会发生失业现象。根据这一普遍的前提，得出两个结论。 ，如果某一工会企图强使会员工资高于同类职业中流行的工资，便将引起失业，如果放弃这一政策，就可能在应有的范围内获得补救。
