本书提出著名的 经济周期理论 ，至今仍为全球的企业家与经济学家、政治家所使用。经济周期理论是熊彼特以 创新理论 为依据提出的著名理论。他认为：创新引起模仿，模仿打破垄断，刺激了大规模的投资，引起经济繁荣。当创新扩展到相当多的企业之后，盈利机会趋于消失，经济开始衰退。市场期待新的创新行为出现 整个经济体系将在繁荣、衰退、萧条和复苏四个阶段构成的周期性运动过程中前进。熊彼特在总结归纳前人观点的基础上，提出在资本主义经济发展历史中同时存在三种经济周期，分别为康德拉季耶夫周期、朱格拉周期和基钦周期。
本书提出资产负债表研究法的理论分析框架，同时对相关理论和文献进行了系统梳理；对日本停滞期经济进行分析，从借贷方的角度定义“流动性陷阱”，以不同于米尔顿·弗里德曼和欧文·费雪传统观点的视角讨论日本通货紧缩的成因；还从非金融私人部门、私人金融部门和公共部门三个方面对日本经济进行深入分析，考查资产负债表衰退对日本经济的影响，试图探究日本经济陷入所谓“失去的十年”及其经济复苏缓慢的深层次原因。
![星球经济学：能源、气候变化和可持续发展的三个领域 [英]迈克尔·格拉布（Michael Grubb）；刘哲 978756](http://img3m1.ddimg.cn/20/25/12341315171-1_l.jpg)
![星球经济学：能源、气候变化和可持续发展的三个领域 [英]迈克尔·格拉布（Michael Grubb）；刘哲 978756](http://img3m8.ddimg.cn/82/10/11972127898-1_l.jpg)
![注意力经济：如何把大众的注意力变成生意 [美]吴修铭（Tim Wu） 9787508681948 中信出版社【可开电子发](http://img3m1.ddimg.cn/28/4/12343888981-1_l.jpg)
每一个流量都渴望获得更多人的“注意”；每一个普通人借助社交平台都有望成名。如今，人们的注意力是一种商品，越来越多的机构与个人加入注意力行业，收割大众的注意力，随之转售，这已经成为一种普遍的经济形式。就连我们的同事、朋友、亲人都在无形之中参与贩卖我们的注意力，即人人都在做广告。 从网红经济到知识付费，注意力商人的足迹无处不在，然而，收割注意力并转售这不是一个新兴产业，从100多年前的《纽约太阳报》开始，众多媒体与商业机构就在不断练习收割注意力的本领。这本书从20世纪初的报纸媒介到21世纪的手机媒介，梳理了百年来吸引及转售人们注意力的商业模式，为我们勾画了注意力变迁的动态过程。 也许我们都没有注意，但是我们都无法回避，我们是注意力经济产业链中的重要一环。我们的举手投足，
各地市国资委开始了新一轮的有自身特色的国有企业改革，在即将到来的大范围的国有企业进行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核的背景下，本书结合某市国资委对下属国有企业进行分类监管和分类考核的经验，改进了原有的国资委对所有下属国有企业进行考核时“一刀切”的评价体系，使用定量和定性的方法，调整相关指标，修正相关权重，在原有体系基础上尝试提出适用于国有企业分类考核评价的指标体系，为今后国有企业监管者更加合理有效地考核所属国有企业，积极推进国有企业完成分类改革和发展提供借鉴。
《新编经济思想史》试图突破以往大多数就经济思想演变的单一线索，以主流经济思想的产生、发展和演变的过程为主线，重点研究17世纪40年代以来中外经济学的进展和经济学人思潮的变迁，并着力体现中国经济思想的价值和地位，《新编经济思想史》意图把西方经济学思想史、中国经济思想史与马克思主义政治经济学思想融合一起，在此基础上用综合的经济思想和多元的综合思想来指导《新编经济思想史》的编写。本书纵横古今、东学西鉴，是一部“思想史”，也是一部“综合史”；是经济史和经济思想史的交汇；不仅是西方经济学思想与马克思主义经济学思想的交汇，也是中国经济思想与国外经济思想的交汇。 颜鹏飞编写的《新编经济思想史(第9卷20世纪末21世纪初西方经济思想的发展)(精)》是其中一册。
由杨玉生主编的《新编经济思想史（第5卷20世 纪上半叶西方经济思想的发展）（精）》一书纵横古 今、东学西鉴，是一部“思想史”，也是一部“综合 史”；是经济史和经济思想史的交汇；不仅是西方经 济学思想与马克思主义经济学思想的交汇，也是中国 经济思想与国外经济思想的交汇。
![注意力经济：如何把大众的注意力变成生意 [美]吴修铭（Tim Wu） 9787508681948 中信出版社【售后无忧】](http://img3m8.ddimg.cn/85/7/11970891688-1_l.jpg)
各地市国资委开始了新一轮的有自身特色的国有企业改革，在即将到来的大范围的国有企业进行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核的背景下，本书结合某市国资委对下属国有企业进行分类监管和分类考核的经验，改进了原有的国资委对所有下属国有企业进行考核时“一刀切”的评价体系，使用定量和定性的方法，调整相关指标，修正相关权重，在原有体系基础上尝试提出适用于国有企业分类考核评价的指标体系，为今后国有企业监管者更加合理有效地考核所属国有企业，积极推进国有企业完成分类改革和发展提供借鉴。
各地市国资委开始了新一轮的有自身特色的国有企业改革，在即将到来的大范围的国有企业进行分类改革、分类发展、分类监管、分类定责、分类考核的背景下，本书结合某市国资委对下属国有企业进行分类监管和分类考核的经验，改进了原有的国资委对所有下属国有企业进行考核时“一刀切”的评价体系，使用定量和定性的方法，调整相关指标，修正相关权重，在原有体系基础上尝试提出适用于国有企业分类考核评价的指标体系，为今后国有企业监管者更加合理有效地考核所属国有企业，积极推进国有企业完成分类改革和发展提供借鉴。
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