依据“八五”普法工作要求,满足社会上具有不同法律需求的读者普法学习成果验收需求,为国家工作人员、领导干部、青少年、企业、公民、农民、社区干部居民、农村“两委”、退役军人等多领域人群提供普法、题集、法律
依据“八五”普法工作要求,满足社会上具有不同法律需求的读者普法学习成果验收需求,为国家工作人员、领导干部、青少年、企业、公民、农民、社区干部居民、农村“两委”、退役军人等多领域人群提供普法、题集、法律
笔者集结多年的劳动法律实务经验和研究成果,旨在打造一本劳动人事管理的全书,为企业HR提供用工管理的全程法务指导。周丽霞著的《HR全程法律顾问(企业人力资源管理高效工作指南增订4版)》涵盖了企业劳动用工和人事管理所涉及的各个方面的法律事务,以企业劳动用工管理的流程为主线,辅之以用工管理中的特殊问题和特殊人群的劳动关系管理,内容全面完整,体例简洁清晰。 本书共18章,既囊括了招聘录用,合同订立,合同变更和履行,合同解除、终止与续订以及劳动争议的解决等HR日常法律事务,同时也关注了集体合同、工会等特殊劳动法律问题,尤其是对外国人和外国企业、“三期”女职工等特殊劳动主体的用工管理给予了专门介绍和指导。
笔者集结多年的劳动法律实务经验和研究成果,旨在打造一本劳动人事管理的全书,为企业HR提供用工管理的全程法务指导。周丽霞著的《HR全程法律顾问(企业人力资源管理高效工作指南增订4版)》涵盖了企业劳动用工和人事管理所涉及的各个方面的法律事务,以企业劳动用工管理的流程为主线,辅之以用工管理中的特殊问题和特殊人群的劳动关系管理,内容全面完整,体例简洁清晰。 本书共18章,既囊括了招聘录用,合同订立,合同变更和履行,合同解除、终止与续订以及劳动争议的解决等HR日常法律事务,同时也关注了集体合同、工会等特殊劳动法律问题,尤其是对外国人和外国企业、“三期”女职工等特殊劳动主体的用工管理给予了专门介绍和指导。
《财务分析习题与案例/高等学校会计学与财务管理专业系列教材》是与《财务分析》(梁毕明、徐芳奕、陈风霞主编)教材配套的习题与案例。《财务分析习题与案例/高等学校会计学与财务管理专业系列教材》与主教材同步设章,主要内容包括:财务分析概论,财务分析信息,资产负债表分析,利润表分析,现金流量表分析,所有者权益变动表分析,企业盈利能力分析,企业营运能力分析,企业偿债能力分析,企业增长能力分析,企业综合分析和战略分析。《财务分析习题与案例/高等学校会计学与财务管理专业系列教材》既可以作为高等学校会计学与财务管理专业《财务分析》教材的配套用书,也可以作为相关从业人员的参考用书。
《安徽法院案例参考(第2辑)》分为三部分,每部分又以刑事、民事、行政、执行等分为若干部分。旨在立足实践、突出实用的编辑宗旨,密切联系刑事司法实践,为司法人员提供了有针对性的业务指导和参考,还可以起到宣传法制、教育公民、配合法律教学和法官培训的重要作用。