领导干部是“八五”普法的重点对象，为认真贯彻落实全国“八五”普法规划，我们组织专家、学者编写了这本普法培训的重要辅导教材。全书以习近平法治思想为引领，以宪法、民法典及重点领域法律知识为根基，并结合法治思维和法治方式能力水平的有效提高，辅以重点领域典型案例经验与教训，并打破常规的普法图书模式，采用扫码观看普法视频、专家讲座、微视频等视听资料的方式拓展受众的知识面，使得本书内容更为全面，解读更为准确，指导性更强，是领导干部提升法治素养、增强依法执政本领的必修课程，是学思践悟推进全面依法治国的读本，同时也可作为领导干部日常工作生活的常备法律手册。
本书主要立足于研究我国劳动法律制度，试图介绍劳动关系运行中涉及的相关法律问题，并进行了浅显的分析。主要内容来源于多年来劳动法学教学研究的总结和2017年承担的河南省软科学研究计划项目《 互联网 背景下劳动关系法律问题研究》。本书的主要研究特色有：*，系统介绍了我国调整劳动关系的主要制度，包括劳动合同制度、劳动基准制度、劳动争议处理制度等。第二，对各项制度执行过程中存在的法律问题提出了完善建议。研究思路主要从理论研究出发，探讨了劳动关系的新特点、劳动关系法律调整模式、劳动关系的司法认定等。在此基础上，研究了劳动合同制度、劳动基准制度、劳动争议处理制度中主要法律问题，并初步提出了完善建议。
《劳动法概论与实务（第四版）/高职高专 十三五 规划教材》共分八章。□□章，劳动法基本原理；第二章，劳动法律关系；第三章，促进就业与劳动保护制度；第四章，社会保险法律制度；第五章，劳动合同制度；第六章，特殊劳动合同制度；第七章，工资工时法律制度；第八章，劳动争议处理与劳动监察制度。□后是附录，包括新的劳动法律、法规。《劳动法概论与实务（第四版）/高职高专 十三五 规划教材》注重实用性，所选案例具有真实性、新颖性和针对性，以案说法，使抽象的法律规定具有生动的生活基础。内容吸收了《□□□□□□□劳动合同法》、《□□□□□□□劳动合同法实施条例》等□近更新的法律、法规，注重培养学生理解和运用法律的能力。 《劳动法概论与实务（第四版）/高职高专 十三五 规划教材》适合作为高职高专学
国家工作人员是“八五”普法的重点对象，为认真贯彻落实全国“八五”普法规划，我们组织专家、学者编写了这本普法培训的重要辅导教材。全书以习近平法治思想为引领，以宪法、民法典及重点领域法律知识为根基，结合法治思维和法治方式能力水平的提高，辅以重点领域典型案例经验与教训，并打破常规的普法图书模式，采用扫码观看普法视频、专家讲座、微视频等视听资料的方式拓展受众的知识面，使得本书内容更为全面，解读更为准确，指导性更强，是国家工作人员提升法治素养、增强依法办事能力的必修课程，是学思践悟推进全面依法治国的读本，同时也可作为国家工作人员日常工作生活的常备法律手册。
作者结合自己多年研、房屋登记、不动产登记的认识、感悟和实务经验．按《民法典》的体系．归集了与不动产登记相关的民法原理和制度．其中，有对民法原理和制度的论述，也有对《民法典》等法律、法规条文的阐释，以期让读者在不长的时间内熟悉与不动产登记相关的民法原理和制度。
