本书是《光华管理经典?职业经理人管理实战全案》系列丛书中《人力资源管理实战全案》分卷。 该书详细介绍了人力资源管理中招聘与录用工作的具体内容,包括人力资源规划、工作分析、员工甄选聘用、员工关系管理、留住核心人才、员工培训、管理核心员工、管理缺点员工、提升员工忠诚度、提升员工满意度和敬业精神、职业生涯规划与管理、薪酬设计、绩效管理、评估下属、处理劳动争议等方面,具有较强的实用性和可操作性,是一本人力资源管理人员案头的工具书。
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