本书用500多张图表，分六大板块，用图表等视觉化的方式将专业的法律条文、概念变为读者能看懂、能掌握的法律知识，方便读者学习、记忆、使用。其知识转化和视觉呈现呈现三大特点：专业化、体系化和图形化。 本书使用场景丰富，一本书有五本书的用法： （1）单行本：中间部分可以作为法条阅读。 （2）新旧对照：左上角作为新旧对照。 （3）注释书：右上角、左下角可以作为注释和法条拓展延伸。 （4）思维导图、流程图。 （5）词典：主法条的关键术语用引注线的方式标注解释。 真正做到，一本在手，学习无忧。
一本兼具理论与实务的新公司法枕边书 新公司法作出了哪些重大修改? 新公司法回应了哪些理论问题? 新公司法对实务工作会产生哪些影响? 实务工作者如何理解新公司法? 本书全面分析了新修订的《公司法》，内容涉及公司本体、股东与股权、公司资本以及公司治理这四个新公司法修改最大的部分，以 24 个专题展开，涉及53个小问题，每个问题从规范、理论、审判与案例四个角度进行剖析，既具有理论意义，又可以为实务工作提供观点支持。
本书从仲裁和审判实践出发，设置 裁判观点 深度解析 裁审要点 实操指引 四个版块，结合作者长期的审判实践经验，对普遍性问题及热点难点问题进行系统化、多角度的详尽论述，帮助裁审人员妥善处理劳动人事争议案件。 体例新颖 聚焦实务 裁判观点：系统提炼出253条劳动人事争议领域的裁判观点。 深度解析：多角度阐释劳动人事争议领域的热点难点问题，指导法律实务人员妥善处理劳动人事争议案件。 裁审要点：细化169条裁审中需要注意和把握的实务要点，供裁审人员参考。 实操指引：精心梳理155条劳动者与用人单位在法律实务中的注意事项，为双方解决劳动纠纷提供帮助。
劳动争议案件是用人单位和劳动者发生激烈矛盾的聚焦点。 本书作者致力于研究劳动法并积累丰富的实务经验：曾作为法官审判劳动争议案件，作为仲裁员审理劳动争议案件，现作为权威律师成功办理多起劳动争议案件。本书精选作者在实战中的十余起典型案件，并全面剖析如何步步为赢、圆满解决劳动争议，而且还以对手的角度精心复盘，对案件涉及的劳动法疑点、热点、难点和痛点进行全面的解读和分析。本书既可作为律师办案的枕头书，也可作为企业防范劳动法律风险的参考；既可以作为法官和仲裁员办理劳动争议案件的参考和借鉴，也可以作为高校的实务教材，还可以作为劳动者维护自身合法权益的指南。
本书作为证据规则的专门工具书，旨在对现行刑事证据规则进行系统梳理，从不同维度和视角向读者展现证据收集、审查、分析与运用的法律规范和实践要点。研究和运用本书相关内容，有助于侦查机关从源头上规范取证工作，防范非法证据等证据风险；有助于检察机关全面审查在案证据，审慎作出是否起诉的决定；有助于辩护律师发现证据漏洞，通过证据之辩实现有效辩护；有助于审判机关综合研判全案证据，准确查明事实和定罪量刑；有助于法科研习人员牢固树立证据思维，为从事法律研究和司法实务奠定基础。 一、宏观与微观：从证据原则到证据规则的层层递进 本书整体架构体现了从宏观到微观的内在逻辑，即以刑事诉讼法的原则性规定为引领，整合侦查机关、检察机关与审判机关出台的解释性文件，从而全面、系统地展现证据规则的全貌。
本书以不动产登记为主线，按照不动产登记的业务逻辑, 分为基础理论、首次登记、转移登记、变更登记、注销登记、撤销登记、更正登记和抵押权登记等部分。本书对案例的分析解答深入浅出, 特别是实务中经常需要用到但相关规范没有规定的撤销登记, 列举了多个案例，并从不同角度进行解析,有利于更好地理解和适用不动产登记的相关规定。同时，本书精心整理收录了不动产登记测试题，并配有详细解析，方便读者加深理解。 本书兼具理论性和实践性,可以作为不动产登记人员乃至自然资源管理部门工作人员的案头工具书, 也适合对土地等自然资源管理有兴趣的人士作为入门书籍和实用指南。
本书由大成劳动与人力资源专业委员会精选所内劳动与雇佣律师历年来办理的经典案例(包括诉讼与非诉)汇编而成。选收的64个诉讼案件，涵盖劳动关系认定、劳动合同管理、劳动报酬与工时休假、社保与福利、保密与竞业限制等主题，每个案例下设置案例要旨、案情介绍、裁判观点、案例评析、类案观点、合规指引等版块，针对常见的热点难点管理问题，给企业人力资源以切实有效的合规建议。选收的32个非诉案例，均根据作者承办的案件改编，涵盖裁员、企业人力资源制度与民主程序、破产重组等员工安置、商业秘密及不正当竞争、员工舞弊及合规调查等主题，每个案例下设置案例疑难点、案情介绍、办案经过、办案亮点、合规指引，并配以部分项目经典文书参考，供企业人力资源管理者参考和适用。
本书以2023年修订的《公司法》为内容，对该法266个条文逐一展开释解。在充分尊重和体现立法原意的基础上，通过对条文进行解构式分析，对条文涉及的重要概念加以解读，分析每个法条所传达的意旨，并深入探寻条文在法律适用中的要点问题。同时,就重点条文所涉及的理论问题展开研讨，明晰条文背后重要的理论争议，并提出本书观点。每一条文的释解都包含三方面的内容：“法条原文”“本条主旨”“本条释解”，其中重点条文还附带“相关理论”模块。本书通过若干维度对新《公司法》条文内容进行解读，形成系统性的条文释解。
本书以《公安机关办理行政案件程序规定》条文为据，逐条作出解读，从*新修改提示、理解与适用、执法风险提示等多个层次进行阐释，条分缕析，紧扣实践。每章或每节后还配有针对典型案例的案例分析，具有很强的实用性和针对性。一方面，本书对于一线公安民警是一部适时的实用教材，有助于进一步提高执法水平，对促进依法开展公安执法工作具有实际意义。另一方面，本书也可帮助相关法律实务人士、大众读者进一步学习掌握《公安机关办理行政案件程序规定》。
本书是作者对自身十余年房地产及相关领域实务工作和理论研究的总结。从土地储备、土地一二级开发，到房地产开发，再到房地产销售和运营管理；从建设工程，到与房地产相关的并购融资交易，再到资产证券化和公开募集基础设施证券投资基金等，作者深入浅出地对房地产全流程法律实务工作进行理论分析和实践经验总结。同时，本书也聚焦了房地产领域相关合规问题及风险防控，为读者提供解决问题的思路和方法。
本书由一支虽具有不同知识结构但同样专业的作者团队，兼顾不同财务类型家庭对于资产管理的共性及个性需求，将复杂的专业概念通过丰富的生活化案例、简明的图表、通俗易懂的表述方式，传递给读者，期望能帮助读者发掘家庭资产管理需求、找到适合自身财务状况的财富管理工具、实现自己的财富传承目标
本书汇集了54位民商法实务专家和学者撰写的68篇执业技能分享，分为：执业思维与知识管理、尽职调查、合同审查与起草、商业谈判与合同签署、法律检索、文书写作、诉讼指引、仲裁指引、法务指引九大板块，涵盖执业律师所需的各项技能领域，供读者体系化研习。 执业思维：法律人的知识管理、稳健成长、商业价值、自我营销的经验之谈 尽职调查：房地产尽职调查实务要点与经验，尽职调查实用网站及APP汇总 合同审查：甲乙方不同视角下的合同审查要点以及多种常见条款的示范分析 商业谈判：谈判技能、要点、核心和建议，对赌协议的注意事项和关注要点 法律检索：法律检索的标准流程，检索式应如何运用，检索报告应如何书写 文书写作：诉讼文书写作指要，如何设计诉请和证据清单，如何读懂判决书 诉讼指引：诉讼要素分析，证据准备与举证、质
最高人民法院为贯彻实施民法典，完善民事案件案由体系，对《民事案件案由规定》进行了修改，并于2020年12月29日印发《最高人民法院关于修改〈民事案件案由规定〉的决定》。此次共修改第一级案由3个，修改第二级案由13个，修改第三级案由88个，修改第四级案由49个，修改后的案由总计929个。为准确理解和适用该规定，本书以第三级案由为基准，从【释义】【管辖】【法律适用】【确定该案由应当注意的问题】四个方面进行权威阐释与解读，对规范和指导民事审判工作具有重要意义。
本书详细阐述了知识产权律师的职业特点和执业素养，创新总结了律师的法律营销思维和客户体验提升，专门介绍了律师的法律、案例和文献检索等三大检索技能，系统阐述了知识产权诉讼方案的设计思路；并从客户会见、立案准备、庭审准备、开庭前后和结案前后等角度，全面梳理了从收案到结案各个环节的实务操作、执业方法和策略考量。以详实、务实的角度，打造了一本法科学生的实战教科书，一本青年律师的入门进阶书，一本成功律师的新人培训参考书，一本企业法务的诉讼管理参考书！
本书根据私募基金管理人的组织结构、日常管理和业务运营的内容，并结合证监会私募基金专项检查，以及中基协私募基金企业自查的要求，从私募基金展业要求和业务活动的角度出发，结合外部监管机构和自律组织的监管规定以及公司内部的章程、组织体系、制度流程，详细阐述了私募基金管理人展业要求中的管理人登记、重大变更、年度信息更新、入会管理、从业人员资格的合规管理、经营异常等情形，以及私募投资基金业务运营活动中的基金募集、投资管理、投后管理、投资退出的合规管理事宜，并在各章明确指出上述各类活动中应注意的合规检查重点，全面、系统的涵盖私募基金管理人展业和运营过程中各个环节的合规具体内容、操作规范以及示范文本。
本书根据多发热点劳动争议问题，深度解析劳动争议请求权基础思维，梳理出审理和代理思路，并通过案例分析的方式解决劳动争议方法论和技术层面的问题，包括招聘与录用、 订立与续订劳动合同、劳动关系与用工方式、 休息休假、工伤与福利待遇、劳动报酬纠纷、保密与竞业限制、董事经理等高管人员多发争议、协商解除劳动合同与劳动者辞职、用人单位单方解除劳动合同、 劳动合同的终止、 经济补偿金与损失赔偿等方面，为读者提供详尽、专业的法律实操指导。
金融危机发生后，全球共识是金融改革势在必行，如何避免灾难的再一次发生，我们需要新的理论和制度来理解、预测以及管理可能出现的危机。金融衍生工具在西方发达国家有比较长的历史和比较丰富的实践，而在我国才刚刚起步，目前我国没有规范金融衍生工具的专门法律与法规，一些新兴衍生金融工具的开展和运行缺乏法律保障，金融衍生工具法律制度建设方面存在严重的 缺位 、 越位 和 错位 问题。因此，本书从理论和实践两个层面，在借鉴西方发达国家经验的基础上，结合我国的具体国情，深入研究金融衍生工具的原理、构造及法律制度，寻找后危机时代金融衍生工具风险控制与防范的对策措施，以期为我国金融衍生工具的实务发展和制度建设提供有益的建议。
本书从常见的劳动争议案件入手，选取了劳动争议纠纷中常见的12个方面的法律问题，针对这些问题，精心收集、挑选了100个比较有代表性的劳动争议案件，一一分析点评，从法律规定和实务操作两个方面阐述了用人单位与劳动者在日常劳动管理及处理劳动争议纠纷中应当注意的法律问题。这12个方面的法律问题包括：试用期问题、订立劳动合同问题、劳务派遣问题、特殊用工关系问题、规章制度问题、无固定期限劳动合同问题、双倍工资问题、保密义务与竞业限制问题、劳动合同的解除与终止问题、社会保险问题、加班问题、带薪年休假问题。围绕每一个方面的法律问题，作者试图寻找与该问题有关的不同侧面、不同法律要点的劳动争议案件，力求全面分析、阐述与这一法律问题有关的劳动争议纠纷的法律法规政策和实务中对于这一法律问题的应对及处理。为方
本书依照《民事案由规定》中"与公司有关纠纷 的诉讼25个案由进行编排，以股东纠纷法律问题为核心，与公司运营涉税问题紧密结合，囊括了公司治理中常见、核心的内容。 全书360多万字，将近1800个问题，700多个案例，包罗了现行法律框架下，公司法实践及上下游、交叉、平行领域中所有的重点、疑点、难点问题，并延伸至税法和婚姻法。本书突破性地将公司法与婚姻法、继承法、税法交叉问题、类似问题进行了一并地、全面地讲解，以实务操作指引的方式为律师、企业家指点迷津。
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