这是一本人力资源管理实务操作书，涵盖了劳动与人力资源管理的全部流程，如，员工入职与劳动关系的建立、员工管理与规章制定、员工的离职、集体合同、劳务派遣、劳动争议调解等方面。作者提炼和总结了一百多个典型案例，为企业在新劳动法律框架内进行实务操作提供了有益参考。有针对性地对许多具体实务问题进行了深入浅出的阐述，无论是对于用人单位和劳动者，都有很好的参考意义。此书上市以来，多年持续畅销至第8版，成为人力资源管理和劳动合同法律领域的经典品种。本次新修订了 2020-2022中国企业人力资源管理合规化指引 及 全国各地人力资源管理法规政策常见参数索引 等内容，并根据法律法规等政策的变化，对相关案例和论述作了修改和补充。
nbsp nbsp《股权、控制权与公司治理：120个实务问题解析》是作者拟撰写的《公司法实务三部曲》中的本。《股权、控制权与公司治理：120个实务问题解析》采用问答形式，所涉问题大多是法官、律师及公司管理者向作者咨询的实务问题。作者花了近三《股权、控制权与公司治理：120个实务问题解析》是作者拟撰写的《公司法实务三部曲》中的本。《股权、控制权与公司治理：120个实务问题解析》采用问答形式，所涉问题大多是法官、律师及公司管理者向作者咨询的实务问题。作者花了近三年半的时间进行收集。这些问题围绕股权、控制权及公司治理展开，作者从这些问题中精选120个，结集成《股权、控制权与公司治理：120个实务问题解析》。 从股权、控制权及公司治理之间的关系分析，股权架构是公司发展的基石，并决定公司控制权的分配。只有公司控制权配置
掌握劳动法与员工关系领域的相关知识，提高HR、企业管理者劳动人事管理能力，对于企业完善劳动人事合规管理、防范法律风险至关重要。本书结合*新《民法典》，从HR、企业管理者高频业务场景出发，涵盖了员工雇佣方式、入职、离职、劳动合同签订及履行、商业秘密与知识产权、裁员减员、特殊员工管理、危机事件处置、HR证据实务等内容，并对每章内容的知识点提炼、总结，且附有生动案例及对应法律条文，为HR、企业管理者提供用工风险防范的应对之策。
本书围绕《中华人民共和国企业破产法》所确立的企业破产程序，通过一起真实的房地产公司破产重整案 北京兴昌达博公司破产重整案（被称为 房企破产案 ）为背景，以破产程序的走向为脉络，从破产方案的选择、申请破产、债权的申报和审核、债权人会议、重整程序的启动、重整计划草案的制订和表决批准到重整计划草案的执行和监督等，全面解析了公司破产重整的法律操作，并根据破产重整的不同阶段，为读者呈现了承办律师起草的文书、制订的方案及创设的制度，对于从事和进行公司破产重整法律业务具有很强的实用性和指导价值。 本书第3版根据新的规范性法律文件和公司破产重整业务的新发展进行了修订。
在竞争日益激烈的市场环境中，公司法务管理日益成为企业竞争的关键环节。腾讯、阿里、华为、头条等巨型企业都曾经面临过严重的法律危机事件，公司法务管理成为企业家高度重视的头等大事，对公司法务人员以及商事律师随之提出了更高的要求。 本书针对公司法务这一专业领域和专业群体，首先分析了公司法务的传统困境和互联网时代带来的新机遇，随之提出了对公司法务的重新定位：将公司法务融入企业的业务模式之中，成为商业价值的创造者，而不再是单纯的公司成本付出者，然后在新定位的基础上架构出公司法务的三大工作职能：企业合规、法律事务管理、法律研究，并详细阐释了三大工作板块的具体操作。全书融理念、方法与操作于一炉，对公司法务具有针对性的实务指导价值。 作者作为长期在一线为头部企业提供法律支持的资深律师，总结了
本书作者有着21年从业经验，以揭开公司法务的 面纱 为己任，从法务的职业定位、核心技能、职业环境三个角度，结合典型案例，全面探讨法务的职业特征、部门管理、专业工具、业务管理、客户关系管理、知识管理、外聘律师管理、法务部文化等。期待本书的出版能帮助正在从事法务工作的人员看清工作大局、抓住工作重点、提升工作技能；帮助执业律师、仲裁员、法学研究者透彻了解法务工作原理搭建认知桥梁；帮助法学专业学生将法务职业作为择业选择提供参考；帮助其他职能部门如财务、投资、技术等人员深入了解法务工作创造条件，帮助企业高管主动认同法务价值营造有意义的氛围。
中国民营经济的繁荣以及公民个人和家庭财富的快速增长，将私人财富保护与传承的课题以超乎想象的速度带到了我们面前。本书围绕以下三部分来展开：上篇：私人财富保护与传承的理念及影响因素，对私人财富保护与传承的相关知识做一个系统介绍。从大量案例出发，从婚姻变故、人身意外、传承成本、法律政策变动等多个角度，分析揭示围绕在我们每个人身边的财富保护与传承的影响因素。中篇：私人财富保护与传承的关键阶段，以家庭与事业两大部分作为主线，分别阐述人生不同阶段以及事业发展的不同时期，财富保护与传承的重点内容以及思路。下篇：私人财富保护与传承的法律工具及实战应用，结合实际案例，讲解私人财富保护与传承的法律工具及实战应用，具体的工具包括：协议、遗嘱、保险、信托等。
在企业管理活动中，人力资源管理合规是一项非常重要的工作，贯穿企业管理的全过程，也影响着企业的健康发展。 实践中，不同企业在不同环境、不同时期、不同条件下遇到的问题，存在诸多差别，这些差别成了管理中的难点、风险点。为了给用人单位提供真正有效的指导，本书注意贴合人力资源管理实务，解读实践中的各类细节问题，同时，配有154个真实的案例，以此来帮助读者更好地理解有关问题，并提示易发生风险的环节，给出解决问题的思路和建议。本书涵盖劳动合同解除、加班管理、女职工管理、竞业限制、年休假管理五大板块，希望能够为企业人力资源管理合规业务提供深入而到位的指引。
本书以案例研究为出发点，结合多年实务经验，搜集*人民法院和各省、自治区、直辖市高级人民法院真实案例，对民间借贷实务问题进行了系统梳理，挑选极具代表性的民间借贷纠纷法律问题进行分析讲解，力求用通俗易懂的文字，向读者朋友传递真正有用的实务 干货 。我们希望通过系列司法案例的解读，帮助当事人快速提高民间借贷法律风险防范意识和能力，从他人的血泪教训中总结经验。同时，我们也希望通过对司法案例的系统分析，为统一司法裁判尺度贡献绵薄之力。
本书是作者20年来处理劳资纠纷的实战和咨询经验的总结。书中囊括了HR常见的356个劳资纠纷问题，涉及招聘、入职、试用期管理、劳动合同的订立/变更/续签/解除/终止、裁员、调岗、休息休假、工资管理、考核、违纪管理、商业秘密管理、竞业限制、培训等24个大类。针对每一个具体问题，本书给出了系统的、鲜明的、有法可依的、实操性很强的解答，不仅指明相关的法律依据，而且列举常见的错误操作，后给出的解决思路和方法，能帮助HR在遇到类似问题时厘清思路，少走弯路，有效地解决劳资纠纷问题。
本书上编为二手房买卖合同纠纷，分为 争议管辖 合同效力 合同履行 解约赔偿 借名买房 贷款纠纷 政策调控 家庭房事 与 特殊房屋 （如央产房、经适房等）九个专题；下编为写字楼租赁合同纠纷，重点选取了司法实务中的疑难案例（如再审案例）进行分析。全书共计选取百余篇案例并予以深入解读，且附该领域各地法院的指导性意见（以北上广深为主）。
随着2017年11月底财政部出台《关于规范政府和社会资本合作（PPP）综合信息平台项目库管理的通知》(财办金〔2017〕92号，以下简称"92号文")、2018年年初出台《关于规范金融企业对地方政府和国有企业投融资行为有关问题的通知》（财金〔2018〕23号，以下简称"23号文"）等多则监管新政，PPP进入严监管态势导致大量"问题"项目陆续被清退出项目库。退库项目包括已经进入实施阶段的退库项目该何去何从？在库的不少项目或因融资等难题无法如期推进，或因财承、风险分配等难题面临再谈判，社会资本如何合法退出？股权融资方如何合法引入？项目再谈判是否合法？ 这些疑问让项目各方很是困惑。与此同时，在PPP立法不到位的背景下，项目监管、项目公司治理等实操层面的难题也困扰着各方。 《PPP项目困境破解与再谈判》将当下PPP项目面临的困境分为退库困
合同设计 这一概念源于德国法学的教育实践，是德国 预防性法学教育 的核心部分。 预防性法学 ，即指当事人事先通过一定的行为（如 合同约定 ），以预防日后可能出现的法律纠纷。目前，无论是 预防性法学 还是 合同设计 ，在中国法学学术界和实务界都罕有提及。但是，随着我国法学教育的发展， 合同设计 终究是一个绕不过的课题。 《合同设计方法与实务（第3版）》部分 合同设计的方法和结构 介绍了合同设计的一般性事项、基本原则与方法。第二部分 合同设计实务导论 则详述了14个法律领域的具体合同设计技巧，包括：买卖法、赠与法、租赁法、雇佣法和劳动法、承揽法、居间法、融资租赁法、特许经营、物权法、社团法、民商事组织法、夫妻财产制合同法、继承法、一般交易条款法中的合同设计技巧。这些德国的 合同设计 经验对中国法律人同样大有
本书分为三篇，共九章、五个专题。 基础篇讨论私募股权基金，特别是有限合伙制私募股权基金的制度框架和监管框架。 实践篇基本按照 募、投、管、退 的顺序介绍私募股权基金的业务模式、业务规范，以及实践中的典型问题。 专题篇解读私募股权基金的重要法律文件，以及在会计处理、税务处理方面面临的突出问题。
本书从审核人员的视角出发，以招股书行文结构为主线，为帮助企业顺利完成上市审核，对企业上市注册审核实践进行解读，解答读者的各种困惑：注册制下，企业上市的具体制度设计出于什么考量？企业上市需要满足什么条件？经过多长时间？上市前都要做哪些准备？企业家如何进行内部协调沟通？如何科学选择证券公司、律师、会计师等上市中介机构？如何正确选择上市场所？在上市前尽职调查、股份公司改制和上市辅导中都需要做哪些工作？如何编制上市申请文件？递交上市申请文件后还要经历哪些审核流程？审核过程中都需要注意哪些事项？企业上市是在哪里进行审核？由谁进行审核？谁真正掌握审核的权力？审核人员的激励和约束机制又是什么？审核过程中审核人员具体审核什么内容？什么样的招股书更能满足审核人员的审美？审核人员具体通过什么方
书籍主要从借款合同、 借新还旧 、保证责任、抵押担保、质押担保、利息与复利、公正、执行、管辖、债权转让等方面解答金融借款纠纷案件中的疑难问题，为办案实践提供思路与指引，书籍以案例为依托，深入剖析裁判要点及思路，同时深挖问题，设置延伸阅读版块，实践性强，写作质量高。
本书系统研究和梳理了生产安全责任事故犯罪法律适用方面的问题，对生产安全责任事故的共性问题及相关11个罪名的认定和量刑的各种情形从理论到实务进行了全方位的分析。全书既有紧扣审判工作难点和热点的理论问题与典型案例，又全面汇编了相关法律文件，是广大读者全面深入认识生产安全责任事故犯罪案件不可多得的工具书。
阿里巴巴上市、 宝万之争 ，让我们近距离地观察到阿里巴巴和万科合伙人制度的优越性，也使得我们真正开始思考优秀企业是如何搭建百年基业的管理架构，如何激励优秀的人才实现自我管理并持续地为企业发展努力奋斗和为股东创造利润。 因此，合伙制成为创业企业和成长型企业转型升级以及家族财富管理的一种重要的战略选择。但是，企业又具有其独特的企业文化和发展路径，事业合伙制需要在特定的法律规则下落地执行，这往往又成为企业家在思考事业合伙制股权激励时的一个制度障碍和执行障碍。同时，企业家往往对于企业如何转型、平台如何搭建、事业合伙制这条路怎么走，并不清楚或者了解。如何从制度上将事业合伙制落地？企业控制权会不会旁落？公司治理会不会限入僵局？管理层持股后如果出现理念不合，人才流动后股权怎么处理？企业如何
合同是平等主体的自然人、法人和非法人组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。合同应交易的需要而产生，为交易的进行而存在，因交易的完成而消灭。只要有合同，就存在合同风险，且此风险从合同订立之前的协商阶段一直延续到合同履行完毕之后。本书在梳理不同类型合同风险的基础上，就合同主体、订立、形式、条款、履行、欺诈及诈骗导致的风险，围绕每一节点可能出现的合同风险及如何防范进行了深入研究，从合同风险的内部管理、风险的纠纷处理等多方面提出了切实可行的措施，并结合大量案例针对不同类型的合同提出了进行风险防控的实用策略，是一本全面指导企业进行合同风险防范控制的实务指南。
本书作者深入汽车经销商企业和汽车流通行业协会，持续地为众多汽车经销商全面提供法律服务，了解汽车流通领域这十来年的发展变化，对汽车流通行业的法律、法规、政策、行业惯例十分熟悉，对与汽车相关的热点事件和重大的典型的案件也有较多感触和经验。 本书着重从律师与经销商两个角度解析汽车经销商法律风险管理的理念、策略、方法、禁忌，给汽车经销商提供了许多有用的方法、建议。将这些与汽车经销商法律风险管理的 干货 汇集成本书，希望可以让读者们少走弯路、多些成功。
2003年1月1日，《中华人民共和国中小企业促进法》正式施行，这是我国部关于中小企业的专门法律，标志着我国促进中小企业发展开始走上规范化和法治化轨道。2017年9月1日，为加大对中小企业的支持力度，第十二届全国人民代表大会常务委员会第二十九次会议对该法进行修订，并于2018年1月1日正式实施。为了顺应趋势和总结经验，作者编著了本书。本书包括公司治理篇、合同管理篇、劳动工伤篇、诉讼程序篇。 本书文章的标题部分，以通俗的问题形式呈现，取材于中小企业经营者咨询的法律问题；案情简介部分，案例来源于法院或劳动争议仲裁的真实案例，向读者展现法律争议的真实场景及裁判观点；律师提示部分，作者通过法律问题的分析和解读，对类案的整理和归纳，用简明的方式向读者阐释法律问题，并给出倾向性意见或*优解决方案；法律规定部分，作
互联网金融到底是什么？法律与监管如何融入其中？今天，无论是研究机构还是市场人士，亦或监管部门，站在各自角度都给出了不同的回答，但没有人从金融市场法律实务角度进行诠释。本书的两位作者，一个是当今互联网金融界的翘楚，一个是法律与金融学科的成功跨界学者，联袂给出了金融法律的完美答案。80篇金融行业对话，揭示了互联网金融的感悟；三大篇法律实务新解，演绎了对法律与监管的理解。专业、权*且不失通俗的金融市场法律实务知识全部跃然纸上。
